Descriptif du poste
Stagiaire Chargé Administration du Personnel
Casablanca, Morocco
Chez Dell, nous veillons a évolué la technologie et le capital humain en parallèle. C’est pourquoi l’engagement de notre équipe des Ressources H umaines est essentiel pour notre stratégie de croissance et de transformation. Notre équipe est maintenant à la recherche d’un(e) stagiaire chargé d’administration du personnel basé à Casablanca .
Dell est une entreprise visionnaire orientée principalement vers la satisfaction de ses clients, elle est le leader du secteur de la technologie. L’une de nos principales valeurs est l’engagement envers la diversité, la durabilité et la vie en communauté. Nous offrons des possibilités de croissance et de développement inégalées aux membres de nos équipes. Nous croyons que la technologie est essentielle pour favoriser le progrès humain et nous sommes déterminés à fournir cette technologie aux gens et aux organisations partout dans le monde, afin qu’ils puissent transformer leur façon de travailler et de vivre dans les meilleures conditions.
Principales Responsabilités
Rattaché au département des Ressources Humaines, vous travaillerez en collaboration avec l’équipe administrative pour assurer la gestion des tâches quotidiennes qui lui ont été assignés.
Le stage est d’une durée de 12 mois rémunéré en contrat ANAPEC. Les principales tâches sont:
· Responsable de la préparation et la distribution des lettres, attestations de travail, salaires…
· Responsable de l’archivage des documents dans les dossiers du personnel
· Gestion des requêtes des employés en répondant à leurs questions/demandes
· Support au niveau de l’outil de gestion du temps de travail et des congés
· Autres tâches de l’administration du personnel selon le besoin
Qualifications
Qualifications Requises
· Formation type école de commerce Bac+3 et plus
· Maîtrise parfaite du français et à l’oral et à l’écrit, avec un bon niveau d’anglais
· Très bonnes connaissances des outils informatiques (Excel, Word, Power Point)
· Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous savez travailler de façon autonome
· Votre dynamisme et votre esprit d’équipe seront les clés de votre réussite parmi nous
Avantages
Nos collaborateurs sont l’élément le plus critique de notre succès au long terme et leur santé et leur bien-être sont notre priorité. Chez Dell, Vous bénéficiez d’un ensemble complet d’avantages sociaux concurrentiels.
Dell tient au principe d’égalité des chances en matière d’emploi pour tous les employés et veut fournir aux employés un environnement de travail sans discrimination ou harcèlement. Toutes les décisions en matière d’emploi chez Dell sont basées sur les besoins des entreprises, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans égard à la race, la couleur, la religion ou les convictions, l’origine nationale, ethnique ou sociale, le sexe (y compris la grossesse), l’âge, le physique, le mental ou déficience sensorielle, la séropositivité, l’orientation sexuelle, l’identité et/ou l’expression sexuelle, l’état matrimonial, l’union civile ou le statut de partenariat domestique, le service militaire passé ou présent, les antécédents médicaux de la famille ou de l’information génétique, état familial ou parental, ou tout autre statut protégé par les lois ou règlements dans les endroits où nous exerçons nos activités. Dell ne tolérera pas la discrimination ou le harcèlement fondé sur l’une de ces caractéristiques.
